女性美容師の転職理由|大変だった美容師を辞めて転職に成功した体験談

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女性美容師の転職理由|大変だった美容師を辞めて転職に成功した体験談私は、幼少から友達の髪をアレンジすることが好きで、将来は美容に関わる仕事がしたいと思い、美容師を目指しました。
夢を現実にすることができ、憧れの美容室に就職することができました。
ですが、憧れの美容師になれたものの悩みがありました。

悩み①技術練習は営業が終わってから

女性美容師の転職理由
一人前の美容師として成長する為には、練習をして技術を身につけなければいけません。
毎日営業の前後に朝練や夜練をしているお店がほとんどだと思います。
私が就職した美容室も朝練と夜練がありました。
朝は早く、夜は遅いので、自分の時間がほとんど取れないことも。
練習するのが当たり前の業界なので、私も当時は「こういうもんなのか〜」位の認識でした。

悩み②土日祝日に休みがとれない

美容師は接客業なので、どうしても土日祝日はお店の営業がありますよね。
それは職業柄しょうがない事ですが、以前勤めていた美容室では、土日祝日にお休みを取れるのは冠婚葬祭の時のみでした。
なので土日祝日休みの友達とは、なかなか会えません。
お正月の三が日なら休みが合うので、必然的に遊べるのは年1回だけでした。
友達となかなか会うことができないのは、とても寂しいことでしたが、憧れの美容師になれたんだからと自分に言い聞かせていました。

悩み③薬を飲んでいないと手が荒れて接客ができない

休みに友達に会えないこと以上に、私が苦しんだのが手荒れです。
美容師の職業病でよくあげられる手荒れですが、私は特に手荒れが酷く、シャンプーの時などもなるべく手袋をするようにしていましたが、全く改善しませんでした。
しまいにはゴム手袋のラテックスにもアレルギーを示すようになってしまったのです。

ハンドクリームなどのケアでは足らず、皮膚科でステロイドの塗り薬と飲み薬を貰っていました。薬がきれるとすぐに症状が悪化するため毎日欠かせない存在でした。
これは当時の写真です。

女性美容師の転職理由

手荒れが悪化すると水泡ができるのですが、水泡が大きくなってしまったときです。
水が抜けた後も激痛で、1週間何も出来なくてお客様に携われないので、フロント業務のレジや電話対応などしかできませんでした。
この先何十年も毎日薬漬けの日々なのかと思うと、自分の体はどうなってしまうのか怖かったです。

日々の練習、休みたい時に休めない、手荒れも酷くなっていく…
私の体は悲鳴をあげていました。

美容師から転職を決意!転職を決めたポイント

これらの要因がきっかけで、3〜4年勤めた美容室から転職する決意をしました。
手荒れが酷かったので転職先を探す際に、男性のお客様中心のお店の方がカラー剤やパーマ液など、薬品に触れる機会が少ないだろうと思いメンズサロンを中心に探しました。

その中でスヴェンソンという会社の存在を知り、お給料面や休日取得日数など色々参考にした結果、私はこの会社に入ろうと思いました。
私の中での不安材料は、転職しても以前と環境があまり変わらない様だと意味がないということです。

スヴェンソンに転職後、これまでの問題が解決!

必ず手袋ができる環境で手荒れが改善!

私はスヴェンソンの面接時に、手荒れとゴム手袋のアレルギーがあることを伝えました。
すると、会社が手袋を支給してくれると言ってもらえたのです!
前の会社では使い捨て手袋は自己負担で、毎日何枚も使っていると意外と出費がかさんでいました。
今でも非ラテックス製の手袋を支給してもらっています。
面接時にすぐに不安材料の1つが解消されたのは嬉しかったです。
今ではシャンプーや薬品を使うときに、必ず手袋をすることができる環境のおかげで手荒れも改善し、ひび割れや水泡で痛い思いをする事がほぼなくなりました!!

自分の手がこんなにツルツルになったのは、もう何年振りだろう?と思うくらいです。

美容師をしている中で、人それぞれ悩みの原因があると思いますし、中には私の様に手荒れが原因で美容師自体を辞めようか悩む人も多いと思います。

接客業なのに土日祝日に休める!!

女性美容師の転職理由

スヴェンソンでも基本的には、ほとんどが平日休みです。週休2日のうち、定休日ともう1日お休みがとれます。
その中で土曜日と日曜日、また祝日もお休みを貰うことが可能なのです!
土日祝日にお休みがとれるといっても、毎週何回でもとれる訳ではありません。
1ヶ月の内に土曜日と日曜日と祝日を合わせて2回まで取得できます。
連休にして使う人もいれば、日曜日だけを2日使う人もいます。
平日以外に、土日祝日でもお休みがとれる環境は本当にありがたいです。

女性美容師の転職理由

私も以前にお休みをもらって、好きなアーティストのライブに行ってきました。
(ライブTシャツは絶対買います。笑)

子供がまだ小さくて保育園に預けている女性スタッフもいます。日曜日は保育園がお休みなので、日曜日にお休みを使うママさんが多いです。

女性美容師の転職理由

でも日曜日に出勤する週もあるので、その辺りは旦那さんやその他の人の助けがないと厳しいところではありますけどね。

ママさん達はもちろんのこと、子供がいないスタッフも出かけたり、友達と会ったりできますしね。いつもと違う休日を楽しめますよ!
前の美容室では、友達と会ったりできなかったので、以前よりも休日が充実しています!

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安定したお給料!賞与も年2回!

女性美容師の転職理由

一般サロンの美容師をしていた時は、歩合制でした。
スヴェンソンは固定給です。
スヴェンソンでは歩合給がないので安定してお給料を貰えます。

また年に2回賞与もあります。美容師時代は、ボーナスとは無縁だったので、最初はとてもびっくりしました!

一体スヴェンソンってどんな会社?

私が美容師から転職したスヴェンソン。
手荒れすることが少なくなり、土日祝日も休める環境で固定給。
どんな会社なのか紹介したいと思います。

ウィッグをメインに行う増毛会社です。
スヴェンソンでは特許技術の「編み込み式増毛法」の技術を行っています。
カットなど基本的なスタイルの作り方は、美容師時代と変わりはないですが、スヴェンソンでは製品(ウィッグなど)を扱っているので、それらをカットする時はシザーではなく、レザーを使います。

製品とお客様の自毛を、自然となじませる為にちょっとしたコツがあるので、その辺りは新しく得る知識になります。
研修制度がしっかり整っているので、入社後はしっかりと新しい技術を学ぶことができます。

また完全予約制でメニューごとのタイムテーブルもきちんとしているので、シャンプー、編み込み、自毛のカット、製品の装着、仕上げのセットなど段々早くなりますし、技術自体も向上していきます。

女性美容師の転職理由

分からないことがあれば周りのスタッフが、しっかりサポートしてくれる体制がスヴェンソンには整っていますので安心して働けますよ!

私がスヴェンソンという会社を知り、転職することで手荒れの悩みが解決し、休日、給料面でも安定して働くことが出来ています。

スヴェンソン入社の決め手ランキング!!

スヴェンソンで活躍しているスタイリストさんは、ほとんどが中途入社の方です。
そんな中途入社の皆さんのスヴェンソン入社の決め手はどこにあるのか、リサーチしてランキングにしてみました!

第3位「スキルアップできそう」

女性美容師の転職理由
3位にあがったのは、自分の技術レベルをあげられそうだと感じたことが決め手だった!という意見。

スヴェンソンに入社後は、特許技術の「編み込み式増毛法」の技術を習得します。

これまでスタイリストとして活躍されてこられた方も、アシスタントとして学んでこられた方も同じスタートラインで覚える新しい技術になると思います。
「美容師として新しい分野にチャレンジしてみたい!」という方にはぴったり!

もちろんカットやパーマ・カラーの技術も必要になりますので、これまで同様、さらなる技術向上目指して取り組むことも出来ます。

第2位「丁寧な接客ができると思ったから」

女性美容師の転職理由

2位にあがったのは「一人ひとりのお客様とじっくり向き合えるスタイルの接客がしたい!」という意見。

一般的なサロンでは1人のお客様に対して、すべての工程を1人で行うということは少ないかもしれません。
スヴェンソンは1時間半の枠のなかで、じっくりと施術ができるスタイルを魅力に感じる方が多いようです。

第1位「安定して働けそう!」

第1位は「安定して仕事を続けられる・生活できる!」といった意見!

女性美容師の転職理由

美容師のお仕事は休みが少なかったり、安定して働けないなんてことも多いですよね。
スヴェンソンではノルマ・集客がないことに加え、週休2日や有休・夏休みまで完備されています!
年2回のボーナスも出るので嬉しい!完全予約制なので残業もほとんどありません!

「美容師として生活していけるのか不安、、、」
「家族ができて毎月安定した収入を得たい、、、」
など、安定を求めていた美容師が、転職の理由に福利厚生や安定した雇用形態を多く挙げてくれます。

スヴェンソンでなら、仕事とプライベートを両方充実させて、生き生きと毎日を過ごしている人がたくさんします。

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