公開日: 2021年6月7日 - 最終更新日:2022年3月31日

スヴェンソン上野スタジオの新しい仲間!新人紹介!

スヴェンソン人事
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こんにちは!

今回テーマは3月に入社した中途入社の新人さん。

Fさんがスヴェンソンへの入社を決めた理由を、質問形式でご紹介したいと思います。

最近転職された方のリアルな声ですので、参考になると思いますよ!

皆さんの転職のお役に立てれば嬉しく思います!

では、ご紹介していきます♪

 

Fさんの職歴

カット専門店で2年ほど働かれていていました。

職場では、営業時間が長く帰宅しても11時頃になってしまう為、自分の時間が持てないということが不満だった様子です、、

お客様一人当たりの時間は15分以内でカット、シャンプー、シェービングまでを全て終わらすシステムだったので一人一人に向き合えないことも満足できない理由の1つだった様子です。

その後は建築関係に転職し約一年近く勤務、その後今のスヴェンソンに入社してくれました。

 

Q「休日数は増えましたか?」

Aはい!増えました(^^)

カット専門店時代では日給月給制だったので、お給料を少しでも増やす為にお休みは週に1回、良くて2回でした。

私は3月入社ですが、すぐに夏休みも頂けているので3連休を久しぶりに取れて本当に嬉しいです。

 

Q「休憩時間は募集要項通り取れてますか?」

A平日は1時間30分、土日は1時間しっかり取れています。

休憩時間が長くて最初は何をしていいのかわからなかったんですけど、お昼を食べた後はゆっくりと食休みが取れるので嬉しいです!

以前は30分ほどの休憩がありましたが、飛び込みのお客様がいらっしゃると取れないことも多々ありましたので、、、」

 

Q「練習時間はしっかりと確保されていますか?」

A練習は営業時間中にさせてもらっています。編み込みは難しいですけど頑張ります!

空いた時間にはチーフが練習を見てくれるので助かります。」

練習中のFさんの様子です!

24歳と上野スタジオでは最年少ですが、やる気では誰にも負けません!!

我が社の伝統技術である編み込み式増毛法の練習中です。

 

Q「残業はありますか?」

A約1ヶ月半入社してから経ちますが今のところ一切ありません笑

カット専門店時代では繁忙期にもなると予約時間を過ぎていても入客することもありましたが、スヴェンソンでは完全予約制なので時間ピッタリで定時に上がれるので嬉しいです♪

練習時間も営業時間内に確保して頂けるので助かります。」

 

まとめ

スヴェンソンに入社されて約1ヶ月経つ新人さんの実際の声はいかがだったでしょうか?

もちろん、技術職ですので覚えることは簡単ではありません。

ですが、成長を後押しする環境と、メリハリをつけてONとOFFを切り替えて働ける環境がスヴェンソンにはありますので安心して頂ければと思います。

フレッシュなFさんこれからの成長に期待しています♪

 

この投稿を観てくださって気になった方はまずは年収診断から始めてみませんか?↓↓

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スヴェンソン人事部採用チームとして2人で会社雰囲気や制度をお伝えしていきます! よろしくお願いします♪

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